セキュア・コード・ウォリアーに7年間携わり、それが現実味を帯び始めている
今日は私たちの7歳の誕生日で、決まり文句ではありますが、時間がこんなに速く流れたなんて信じられません。私たちが初めての大企業顧客（50ページの法的条件を提示してくれましたが、どうすればいいのかわかりませんでした）を祝ったり、クールな「S」のロゴと安っぽいグッズを身に着けてトレードショーに参加したりしたのは、それほど昔のことではありません。ファテマは、インフレータブルソードは悪いビジネス上の決定だったと今でも言っています（念のために言っておきますが、私はまだ同意しません）。
このスタートアップは、スケールアップして高成長のベンチャー企業へと昇格し、迅速に学び、レジリエンスを保ち、模倣品を気にせず、実験や支援を恐れず、実験や支援を恐れないための練習でした。私たちは他のみんなと一緒にグローバルな課題の力を感じてきました。それらは確かにビジネスの特徴を構築するものでしたが、私たちが私たちが引き続き適応し、クライアントがセキュリティプログラムの開発者主導の要素を形作るのを支援していることを誇りに思っています。
私たちの誕生日のマイルストーンは、私たちの努力の成果を振り返り、チームを祝い、自信を持って次の年に取り組むことを思い出させる素晴らしい機会です。そして、設立から7年が経過した今、私は疑問に思っています。私たちはそれを成し遂げたのか？これはもう本物の会社なの？もちろん、成熟には至りましたが、創業以来持っていた好奇心、情熱、マニアックさを決して失わないことを願っています。
さて、この1年間で私たちは何をしましたか？
30万人の開発者が当社のプラットフォームに参加しています
30万人の開発者が携わった想い セキュア・コード・ウォリアー・ラーニング・プラットフォーム 開発者コミュニティが私たちのサービスを受け入れてくれるのは素晴らしいことだけでなく、変化をもたらすエンジニアがボックスシートに座っていることで、予防的セキュリティに対する業界の感情が大きく変化していることを物語っているため、モチベーションが非常に高まっています。
一般的な脆弱性との闘いには、開発者の支援とセキュリティへの関与が不可欠であり、そのユーザー数が遅かれ早かれゼロになることを楽しみにしています。私たちは、総合的なサービスを提供することに専念してきました（そして今も）。 足場付き学習体験 これにより、永続的なスキルと認識が構築され、企業のニーズや脅威の状況に柔軟に対応できるほどダイナミックになります。しかし、まだ長い道のりがあります。開発者は2000万人を超え、毎年急速に成長しています。
JPモルガン・チェース・アンド・カンパニー2021に出展しました ホール・オブ・イノベーション
長年のクライアントであるJPモルガン・チェースから、セキュアコーディングのエンジニアリングチームに多大なビジネス上の影響が認められたことを嬉しく思います。このような巨大な組織が、高品質で安全なソフトウェアを顧客や投資家に届けるのを支援することは、過去1年間だけでなく、顧客としての在職期間における重要なハイライトの1つでした。
私たちの最初の年次デブリンピックは大成功でした
私たちはしばらくの間、オンラインのグローバルセキュアコーディングトーナメントのアイデアを浮かび上がらせてきました。サイバーセキュリティ啓発月間には、最初のDevlympicsという形でそれを実現しました。
セキュリティスキルのある開発者が壮大な賞品を競い合う14時間の祝賀会や、アリアンツ、アトラシアン、Contrast Security、Datacom、Sonatypeなどのセキュリティ専門家による解説やプレゼンテーションも開催されました。コミュニティに参加し、その過程でたくさんの楽しみを持つ素晴らしい方法でした。来年はより大きく、より良くなるので、2022年後半の登録に注目してください。
450社の企業顧客にリーチしました
これはどんな意味でも信じられないほどのマイルストーンであり、非常に多くの企業が幅広い業種に参入していることを示しています。 金融サービス 自動車製造、アパレル、農業など、戦略の一環として予防的なサイバーセキュリティ対策が注目されており、開発者がセキュアコーディングを行えるようにすることがその鍵となっています。
私たちは私たちを新たな高みへと導いてくれる本当に素晴らしいリーダーを何人か雇いました
スキルや戦略の観点からレベルアップするだけでなく、将来に向けて他の事業をリードし、鼓舞するのに役立つような人材を引き付けることができるということは、私にとって大きな意味があります。グローバルに分散した多様な経営陣が物事を実現できることを示しています。
2021年、私たちはジュニー・ディンダを最高マーケティング責任者に任命しました。アトラシアンのJIRA、Confluence、BitBucket製品の元マーケティング担当副社長として、テクノロジーに関する深い専門知識とグローバルな実績により、彼女はチームにとって素晴らしい存在となっています。
また、元Zendeskのエリカ・ワスを新しい製品担当副社長に迎えました。2018年にオーストラリアでプロダクト分野のリーディング・ウーマンとして認められたことは言うまでもなく、成功を収めたさまざまなテクノロジー企業のリーダーシップと製品戦略を推進してきた幅広い経歴を持つ彼女は、テクノロジーとイノベーションに対する情熱をチームに伝えています。
エンジニアリング担当副社長のファビオ・ガビロンドも、私たちが歓迎した素晴らしいリーダーでありテクノロジストです。DevOps に関する彼の専門知識と、世界中の企業で最高水準のソフトウェアを市場に投入することは、当社が業界の期待を超えることを目指すうえで欠かせない資質です。
経営陣の新しい活力とは別に、SCWの創設者の一人であるFatemah Beydounが最高顧客責任者に昇進し、Anneke Loubserが現在、世界中のピープル＆カルチャーチームを首尾よく率いていることを非常に誇りに思っています。
ママ
数年前に母から電話がかかってきて、とても興奮していたのを覚えています。母は続けて私に、ブルージュに初めてオフィスを構えるビルを通り過ぎたところ、窓にセキュア・コード・ウォリアーの看板があるのに気づいたと言いました。「君は今や本物の会社だ！」と彼女は言いました。
ようやく彼女を信じ始めたと思います。次の章を皆さんと共有するのが待ちきれません。
私たちの誕生日のマイルストーンは、私たちの努力の成果を振り返り、チームを祝い、自信を持って次の年に取り組むことを思い出させる素晴らしい機会です。そして、設立から7年が経過した今、私は疑問に思っています。私たちはそれを成し遂げたのか？これはもう本物の会社なの？もちろん、成熟には至りましたが、創業以来持っていた好奇心、情熱、マニアックさを決して失わないことを願っています。
最高経営責任者（CEO）、会長、および共同設立者
Secure Code Warriorは、ソフトウェア開発ライフサイクル全体にわたってコードを保護し、サイバーセキュリティを最優先とする文化を築くお手伝いをします。アプリケーションセキュリティマネージャー、開発者、CISO、またはセキュリティ関係者であるかに関わらず、安全でないコードに関連するリスクを軽減するお手伝いをします。
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最高経営責任者（CEO）、会長、および共同設立者
Pieter Danhieuxは、セキュリティコンサルタントとして12年以上の経験を持ち、SANSの主席講師として8年間、組織、システム、個人をターゲットにしてセキュリティの弱点を評価する方法に関する攻撃的なテクニックを教えている、世界的に有名なセキュリティエキスパートです。2016年には、オーストラリアで最もクールな技術者の一人として認められ（Business Insider）、Cyber Security Professional of the Yearを受賞（AISA - Australian Information Security Association）、GSE、CISSP、GCIH、GCFA、GSEC、GPEN、GWAPT、GCIA認定を保有している。
今日は私たちの7歳の誕生日で、決まり文句ではありますが、時間がこんなに速く流れたなんて信じられません。私たちが初めての大企業顧客（50ページの法的条件を提示してくれましたが、どうすればいいのかわかりませんでした）を祝ったり、クールな「S」のロゴと安っぽいグッズを身に着けてトレードショーに参加したりしたのは、それほど昔のことではありません。ファテマは、インフレータブルソードは悪いビジネス上の決定だったと今でも言っています（念のために言っておきますが、私はまだ同意しません）。
このスタートアップは、スケールアップして高成長のベンチャー企業へと昇格し、迅速に学び、レジリエンスを保ち、模倣品を気にせず、実験や支援を恐れず、実験や支援を恐れないための練習でした。私たちは他のみんなと一緒にグローバルな課題の力を感じてきました。それらは確かにビジネスの特徴を構築するものでしたが、私たちが私たちが引き続き適応し、クライアントがセキュリティプログラムの開発者主導の要素を形作るのを支援していることを誇りに思っています。
私たちの誕生日のマイルストーンは、私たちの努力の成果を振り返り、チームを祝い、自信を持って次の年に取り組むことを思い出させる素晴らしい機会です。そして、設立から7年が経過した今、私は疑問に思っています。私たちはそれを成し遂げたのか？これはもう本物の会社なの？もちろん、成熟には至りましたが、創業以来持っていた好奇心、情熱、マニアックさを決して失わないことを願っています。
さて、この1年間で私たちは何をしましたか？
30万人の開発者が当社のプラットフォームに参加しています
30万人の開発者が携わった想い セキュア・コード・ウォリアー・ラーニング・プラットフォーム 開発者コミュニティが私たちのサービスを受け入れてくれるのは素晴らしいことだけでなく、変化をもたらすエンジニアがボックスシートに座っていることで、予防的セキュリティに対する業界の感情が大きく変化していることを物語っているため、モチベーションが非常に高まっています。
一般的な脆弱性との闘いには、開発者の支援とセキュリティへの関与が不可欠であり、そのユーザー数が遅かれ早かれゼロになることを楽しみにしています。私たちは、総合的なサービスを提供することに専念してきました（そして今も）。 足場付き学習体験 これにより、永続的なスキルと認識が構築され、企業のニーズや脅威の状況に柔軟に対応できるほどダイナミックになります。しかし、まだ長い道のりがあります。開発者は2000万人を超え、毎年急速に成長しています。
JPモルガン・チェース・アンド・カンパニー2021に出展しました ホール・オブ・イノベーション
長年のクライアントであるJPモルガン・チェースから、セキュアコーディングのエンジニアリングチームに多大なビジネス上の影響が認められたことを嬉しく思います。このような巨大な組織が、高品質で安全なソフトウェアを顧客や投資家に届けるのを支援することは、過去1年間だけでなく、顧客としての在職期間における重要なハイライトの1つでした。
私たちの最初の年次デブリンピックは大成功でした
私たちはしばらくの間、オンラインのグローバルセキュアコーディングトーナメントのアイデアを浮かび上がらせてきました。サイバーセキュリティ啓発月間には、最初のDevlympicsという形でそれを実現しました。
セキュリティスキルのある開発者が壮大な賞品を競い合う14時間の祝賀会や、アリアンツ、アトラシアン、Contrast Security、Datacom、Sonatypeなどのセキュリティ専門家による解説やプレゼンテーションも開催されました。コミュニティに参加し、その過程でたくさんの楽しみを持つ素晴らしい方法でした。来年はより大きく、より良くなるので、2022年後半の登録に注目してください。
450社の企業顧客にリーチしました
これはどんな意味でも信じられないほどのマイルストーンであり、非常に多くの企業が幅広い業種に参入していることを示しています。 金融サービス 自動車製造、アパレル、農業など、戦略の一環として予防的なサイバーセキュリティ対策が注目されており、開発者がセキュアコーディングを行えるようにすることがその鍵となっています。
私たちは私たちを新たな高みへと導いてくれる本当に素晴らしいリーダーを何人か雇いました
スキルや戦略の観点からレベルアップするだけでなく、将来に向けて他の事業をリードし、鼓舞するのに役立つような人材を引き付けることができるということは、私にとって大きな意味があります。グローバルに分散した多様な経営陣が物事を実現できることを示しています。
2021年、私たちはジュニー・ディンダを最高マーケティング責任者に任命しました。アトラシアンのJIRA、Confluence、BitBucket製品の元マーケティング担当副社長として、テクノロジーに関する深い専門知識とグローバルな実績により、彼女はチームにとって素晴らしい存在となっています。
また、元Zendeskのエリカ・ワスを新しい製品担当副社長に迎えました。2018年にオーストラリアでプロダクト分野のリーディング・ウーマンとして認められたことは言うまでもなく、成功を収めたさまざまなテクノロジー企業のリーダーシップと製品戦略を推進してきた幅広い経歴を持つ彼女は、テクノロジーとイノベーションに対する情熱をチームに伝えています。
エンジニアリング担当副社長のファビオ・ガビロンドも、私たちが歓迎した素晴らしいリーダーでありテクノロジストです。DevOps に関する彼の専門知識と、世界中の企業で最高水準のソフトウェアを市場に投入することは、当社が業界の期待を超えることを目指すうえで欠かせない資質です。
経営陣の新しい活力とは別に、SCWの創設者の一人であるFatemah Beydounが最高顧客責任者に昇進し、Anneke Loubserが現在、世界中のピープル＆カルチャーチームを首尾よく率いていることを非常に誇りに思っています。
ママ
数年前に母から電話がかかってきて、とても興奮していたのを覚えています。母は続けて私に、ブルージュに初めてオフィスを構えるビルを通り過ぎたところ、窓にセキュア・コード・ウォリアーの看板があるのに気づいたと言いました。「君は今や本物の会社だ！」と彼女は言いました。
ようやく彼女を信じ始めたと思います。次の章を皆さんと共有するのが待ちきれません。
今日は私たちの7歳の誕生日で、決まり文句ではありますが、時間がこんなに速く流れたなんて信じられません。私たちが初めての大企業顧客（50ページの法的条件を提示してくれましたが、どうすればいいのかわかりませんでした）を祝ったり、クールな「S」のロゴと安っぽいグッズを身に着けてトレードショーに参加したりしたのは、それほど昔のことではありません。ファテマは、インフレータブルソードは悪いビジネス上の決定だったと今でも言っています（念のために言っておきますが、私はまだ同意しません）。
このスタートアップは、スケールアップして高成長のベンチャー企業へと昇格し、迅速に学び、レジリエンスを保ち、模倣品を気にせず、実験や支援を恐れず、実験や支援を恐れないための練習でした。私たちは他のみんなと一緒にグローバルな課題の力を感じてきました。それらは確かにビジネスの特徴を構築するものでしたが、私たちが私たちが引き続き適応し、クライアントがセキュリティプログラムの開発者主導の要素を形作るのを支援していることを誇りに思っています。
私たちの誕生日のマイルストーンは、私たちの努力の成果を振り返り、チームを祝い、自信を持って次の年に取り組むことを思い出させる素晴らしい機会です。そして、設立から7年が経過した今、私は疑問に思っています。私たちはそれを成し遂げたのか？これはもう本物の会社なの？もちろん、成熟には至りましたが、創業以来持っていた好奇心、情熱、マニアックさを決して失わないことを願っています。
さて、この1年間で私たちは何をしましたか？
30万人の開発者が当社のプラットフォームに参加しています
30万人の開発者が携わった想い セキュア・コード・ウォリアー・ラーニング・プラットフォーム 開発者コミュニティが私たちのサービスを受け入れてくれるのは素晴らしいことだけでなく、変化をもたらすエンジニアがボックスシートに座っていることで、予防的セキュリティに対する業界の感情が大きく変化していることを物語っているため、モチベーションが非常に高まっています。
一般的な脆弱性との闘いには、開発者の支援とセキュリティへの関与が不可欠であり、そのユーザー数が遅かれ早かれゼロになることを楽しみにしています。私たちは、総合的なサービスを提供することに専念してきました（そして今も）。 足場付き学習体験 これにより、永続的なスキルと認識が構築され、企業のニーズや脅威の状況に柔軟に対応できるほどダイナミックになります。しかし、まだ長い道のりがあります。開発者は2000万人を超え、毎年急速に成長しています。
JPモルガン・チェース・アンド・カンパニー2021に出展しました ホール・オブ・イノベーション
長年のクライアントであるJPモルガン・チェースから、セキュアコーディングのエンジニアリングチームに多大なビジネス上の影響が認められたことを嬉しく思います。このような巨大な組織が、高品質で安全なソフトウェアを顧客や投資家に届けるのを支援することは、過去1年間だけでなく、顧客としての在職期間における重要なハイライトの1つでした。
私たちの最初の年次デブリンピックは大成功でした
私たちはしばらくの間、オンラインのグローバルセキュアコーディングトーナメントのアイデアを浮かび上がらせてきました。サイバーセキュリティ啓発月間には、最初のDevlympicsという形でそれを実現しました。
セキュリティスキルのある開発者が壮大な賞品を競い合う14時間の祝賀会や、アリアンツ、アトラシアン、Contrast Security、Datacom、Sonatypeなどのセキュリティ専門家による解説やプレゼンテーションも開催されました。コミュニティに参加し、その過程でたくさんの楽しみを持つ素晴らしい方法でした。来年はより大きく、より良くなるので、2022年後半の登録に注目してください。
450社の企業顧客にリーチしました
これはどんな意味でも信じられないほどのマイルストーンであり、非常に多くの企業が幅広い業種に参入していることを示しています。 金融サービス 自動車製造、アパレル、農業など、戦略の一環として予防的なサイバーセキュリティ対策が注目されており、開発者がセキュアコーディングを行えるようにすることがその鍵となっています。
私たちは私たちを新たな高みへと導いてくれる本当に素晴らしいリーダーを何人か雇いました
スキルや戦略の観点からレベルアップするだけでなく、将来に向けて他の事業をリードし、鼓舞するのに役立つような人材を引き付けることができるということは、私にとって大きな意味があります。グローバルに分散した多様な経営陣が物事を実現できることを示しています。
2021年、私たちはジュニー・ディンダを最高マーケティング責任者に任命しました。アトラシアンのJIRA、Confluence、BitBucket製品の元マーケティング担当副社長として、テクノロジーに関する深い専門知識とグローバルな実績により、彼女はチームにとって素晴らしい存在となっています。
また、元Zendeskのエリカ・ワスを新しい製品担当副社長に迎えました。2018年にオーストラリアでプロダクト分野のリーディング・ウーマンとして認められたことは言うまでもなく、成功を収めたさまざまなテクノロジー企業のリーダーシップと製品戦略を推進してきた幅広い経歴を持つ彼女は、テクノロジーとイノベーションに対する情熱をチームに伝えています。
エンジニアリング担当副社長のファビオ・ガビロンドも、私たちが歓迎した素晴らしいリーダーでありテクノロジストです。DevOps に関する彼の専門知識と、世界中の企業で最高水準のソフトウェアを市場に投入することは、当社が業界の期待を超えることを目指すうえで欠かせない資質です。
経営陣の新しい活力とは別に、SCWの創設者の一人であるFatemah Beydounが最高顧客責任者に昇進し、Anneke Loubserが現在、世界中のピープル＆カルチャーチームを首尾よく率いていることを非常に誇りに思っています。
ママ
数年前に母から電話がかかってきて、とても興奮していたのを覚えています。母は続けて私に、ブルージュに初めてオフィスを構えるビルを通り過ぎたところ、窓にセキュア・コード・ウォリアーの看板があるのに気づいたと言いました。「君は今や本物の会社だ！」と彼女は言いました。
ようやく彼女を信じ始めたと思います。次の章を皆さんと共有するのが待ちきれません。
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Secure Code Warriorは、ソフトウェア開発ライフサイクル全体にわたってコードを保護し、サイバーセキュリティを最優先とする文化を築くお手伝いをします。アプリケーションセキュリティマネージャー、開発者、CISO、またはセキュリティ関係者であるかに関わらず、安全でないコードに関連するリスクを軽減するお手伝いをします。
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最高経営責任者（CEO）、会長、および共同設立者
Pieter Danhieuxは、セキュリティコンサルタントとして12年以上の経験を持ち、SANSの主席講師として8年間、組織、システム、個人をターゲットにしてセキュリティの弱点を評価する方法に関する攻撃的なテクニックを教えている、世界的に有名なセキュリティエキスパートです。2016年には、オーストラリアで最もクールな技術者の一人として認められ（Business Insider）、Cyber Security Professional of the Yearを受賞（AISA - Australian Information Security Association）、GSE、CISSP、GCIH、GCFA、GSEC、GPEN、GWAPT、GCIA認定を保有している。
今日は私たちの7歳の誕生日で、決まり文句ではありますが、時間がこんなに速く流れたなんて信じられません。私たちが初めての大企業顧客（50ページの法的条件を提示してくれましたが、どうすればいいのかわかりませんでした）を祝ったり、クールな「S」のロゴと安っぽいグッズを身に着けてトレードショーに参加したりしたのは、それほど昔のことではありません。ファテマは、インフレータブルソードは悪いビジネス上の決定だったと今でも言っています（念のために言っておきますが、私はまだ同意しません）。
このスタートアップは、スケールアップして高成長のベンチャー企業へと昇格し、迅速に学び、レジリエンスを保ち、模倣品を気にせず、実験や支援を恐れず、実験や支援を恐れないための練習でした。私たちは他のみんなと一緒にグローバルな課題の力を感じてきました。それらは確かにビジネスの特徴を構築するものでしたが、私たちが私たちが引き続き適応し、クライアントがセキュリティプログラムの開発者主導の要素を形作るのを支援していることを誇りに思っています。
私たちの誕生日のマイルストーンは、私たちの努力の成果を振り返り、チームを祝い、自信を持って次の年に取り組むことを思い出させる素晴らしい機会です。そして、設立から7年が経過した今、私は疑問に思っています。私たちはそれを成し遂げたのか？これはもう本物の会社なの？もちろん、成熟には至りましたが、創業以来持っていた好奇心、情熱、マニアックさを決して失わないことを願っています。
さて、この1年間で私たちは何をしましたか？
30万人の開発者が当社のプラットフォームに参加しています
30万人の開発者が携わった想い セキュア・コード・ウォリアー・ラーニング・プラットフォーム 開発者コミュニティが私たちのサービスを受け入れてくれるのは素晴らしいことだけでなく、変化をもたらすエンジニアがボックスシートに座っていることで、予防的セキュリティに対する業界の感情が大きく変化していることを物語っているため、モチベーションが非常に高まっています。
一般的な脆弱性との闘いには、開発者の支援とセキュリティへの関与が不可欠であり、そのユーザー数が遅かれ早かれゼロになることを楽しみにしています。私たちは、総合的なサービスを提供することに専念してきました（そして今も）。 足場付き学習体験 これにより、永続的なスキルと認識が構築され、企業のニーズや脅威の状況に柔軟に対応できるほどダイナミックになります。しかし、まだ長い道のりがあります。開発者は2000万人を超え、毎年急速に成長しています。
JPモルガン・チェース・アンド・カンパニー2021に出展しました ホール・オブ・イノベーション
長年のクライアントであるJPモルガン・チェースから、セキュアコーディングのエンジニアリングチームに多大なビジネス上の影響が認められたことを嬉しく思います。このような巨大な組織が、高品質で安全なソフトウェアを顧客や投資家に届けるのを支援することは、過去1年間だけでなく、顧客としての在職期間における重要なハイライトの1つでした。
私たちの最初の年次デブリンピックは大成功でした
私たちはしばらくの間、オンラインのグローバルセキュアコーディングトーナメントのアイデアを浮かび上がらせてきました。サイバーセキュリティ啓発月間には、最初のDevlympicsという形でそれを実現しました。
セキュリティスキルのある開発者が壮大な賞品を競い合う14時間の祝賀会や、アリアンツ、アトラシアン、Contrast Security、Datacom、Sonatypeなどのセキュリティ専門家による解説やプレゼンテーションも開催されました。コミュニティに参加し、その過程でたくさんの楽しみを持つ素晴らしい方法でした。来年はより大きく、より良くなるので、2022年後半の登録に注目してください。
450社の企業顧客にリーチしました
これはどんな意味でも信じられないほどのマイルストーンであり、非常に多くの企業が幅広い業種に参入していることを示しています。 金融サービス 自動車製造、アパレル、農業など、戦略の一環として予防的なサイバーセキュリティ対策が注目されており、開発者がセキュアコーディングを行えるようにすることがその鍵となっています。
私たちは私たちを新たな高みへと導いてくれる本当に素晴らしいリーダーを何人か雇いました
スキルや戦略の観点からレベルアップするだけでなく、将来に向けて他の事業をリードし、鼓舞するのに役立つような人材を引き付けることができるということは、私にとって大きな意味があります。グローバルに分散した多様な経営陣が物事を実現できることを示しています。
2021年、私たちはジュニー・ディンダを最高マーケティング責任者に任命しました。アトラシアンのJIRA、Confluence、BitBucket製品の元マーケティング担当副社長として、テクノロジーに関する深い専門知識とグローバルな実績により、彼女はチームにとって素晴らしい存在となっています。
また、元Zendeskのエリカ・ワスを新しい製品担当副社長に迎えました。2018年にオーストラリアでプロダクト分野のリーディング・ウーマンとして認められたことは言うまでもなく、成功を収めたさまざまなテクノロジー企業のリーダーシップと製品戦略を推進してきた幅広い経歴を持つ彼女は、テクノロジーとイノベーションに対する情熱をチームに伝えています。
エンジニアリング担当副社長のファビオ・ガビロンドも、私たちが歓迎した素晴らしいリーダーでありテクノロジストです。DevOps に関する彼の専門知識と、世界中の企業で最高水準のソフトウェアを市場に投入することは、当社が業界の期待を超えることを目指すうえで欠かせない資質です。
経営陣の新しい活力とは別に、SCWの創設者の一人であるFatemah Beydounが最高顧客責任者に昇進し、Anneke Loubserが現在、世界中のピープル＆カルチャーチームを首尾よく率いていることを非常に誇りに思っています。
ママ
数年前に母から電話がかかってきて、とても興奮していたのを覚えています。母は続けて私に、ブルージュに初めてオフィスを構えるビルを通り過ぎたところ、窓にセキュア・コード・ウォリアーの看板があるのに気づいたと言いました。「君は今や本物の会社だ！」と彼女は言いました。
ようやく彼女を信じ始めたと思います。次の章を皆さんと共有するのが待ちきれません。
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